1. Департамент превентивної діяльності Національної поліції України є структурним підрозділом центрального органу управління поліції, який у межах компетенції організовує та забезпечує виконання Національною поліцією України покладених на неї законодавством України функцій щодо забезпечення публічної безпеки і порядку, загальної та індивідуальної профілактичної роботи, запобігання та протидії домашньому насильству, конвоювання осіб, затриманих за підозрою у вчиненні кримінального правопорушення, взятих під варту, обвинувачених, засуджених до арешту або позбавлення волі на певний строк, а також охорони їх у залі суду.

2. Повне найменування – Департамент превентивної діяльності Національної поліції України, скорочена назва – ДПД.

3. Структура та штатна чисельність ДПД затверджуються в установленому законодавством України порядку.

4. ДПД у своїй діяльності керується Конституцією та законами України, указами Президента України та постановами Верховної Ради України, прийнятими відповідно до Конституції та законів України, актами Кабінету Міністрів України, іншими нормативно-правовими актами, у тому числі нормативно-правовими актами МВС, цим Положенням.

5. Діяльність ДПД ґрунтується на принципах верховенства права, дотримання прав і свобод людини, законності, відкритості та прозорості, політичної нейтральності, взаємодії з населенням на засадах партнерства, безперервності, а також організовується відповідно до перспективного та поточного планування з урахуванням передового досвіду.

6. Діяльність ДПД координується та контролюється заступником Голови Національної поліції України відповідно до розподілу обов’язків.

7. Діловодство в ДПД здійснюється відповідно до законодавства України.

8. Забезпечення режиму секретності в ДПД здійснюється відповідно до вимог законодавства у сфері охорони державної таємниці.

9. ДПД має печатки та штампи (за потреби), бланки зі своєю повною та/або скороченою назвами, необхідні для здійснення діяльності.

1. Основними завданнями ДПД є організація та забезпечення у межах компетенції виконання Національною поліцією України покладених на неї законодавством України функцій щодо підтримання публічної безпеки і порядку, охорони прав і свобод людини, інтересів суспільства й держави, протидії злочинності, загальної та індивідуальної профілактичної роботи, спрямованої на запобігання вчиненню адміністративних та кримінальних правопорушень, запобігання та протидію домашньому насильству, конвоювання осіб, затриманих за підозрою у вчиненні кримінального правопорушення, взятих під варту, обвинувачених, засуджених до арешту або позбавлення волі на певний строк, а також охорони їх у залі суду.

2. Функції ДПД:

1) з питань, що належать до його компетенції, узагальнює практику застосування законодавства: розробляє пропозиції щодо вдосконалення законодавчих актів, актів Президента України та Кабінету Міністрів України, нормативно-правових актів міністерств, інших центральних органів виконавчої влади та в установленому порядку подає їх Голові Національної поліції України;

2) організовує у межах компетенції проведення загальної та індивідуальної профілактичної роботи, спрямованої на запобігання вчиненню правопорушень;

3) виявляє причини та умови, що призводять до вчинення кримінальних та адміністративних правопорушень, уживає у межах компетенції заходів щодо їх усунення;

4) координує діяльність, надає організаційну та методичну допомогу головним управлінням Національної поліції в Автономній Республіці Крим та м. Севастополі, областях, м. Києві (далі – ГУНП), їх територіальним (відокремленим) підрозділам (далі – ТВП) за напрямами службової діяльності: дільничних офіцерів поліції, протидії домашньому насильству, взаємодії з громадами та поліцейських офіцерів громади, превентивної комунікації, забезпечення та контролю масових заходів, підрозділів реагування патрульної поліції, патрульної служби поліції особливого призначення, поліції особливого призначення (крім підрозділів «КОРД»), конвойних підрозділів, підрозділів поліцейської діяльності (далі – підрозділи превентивної діяльності ГУНП);

5) у взаємодії з Департаментом кадрового забезпечення організовує службову підготовку поліцейських ДПД та забезпечує організацію роботи з навчання поліцейських підрозділів превентивної діяльності ГУНП у порядку, визначеному законодавством України та організаційно-розпорядчими актами Національної поліції України;

6) організовує заходи щодо підвищення рівня знань, умінь, навичок та професійних якостей поліцейських з метою забезпечення їх здатності до виконання завдань з охорони прав і свобод людини, протидії злочинності, підтримання публічного (громадського) порядку та безпеки;

7) організовує та проводить навчальні збори, курси підвищення кваліфікації, тематичні семінари (семінар-тренінг, семінар-практикум, семінар-нарада тощо) за потреби з поліцейськими підрозділів превентивної діяльності ГУНП з метою підвищення їх рівня готовності до виконання професійних завдань та обов’язків в умовах зміни законодавства, оперативної обстановки, виникнення подій, що несуть резонанс у суспільстві тощо;

8) здійснює у межах компетенції моніторинг оперативної обстановки в державі, вивчає, аналізує та узагальнює результати й ефективність поліцейської діяльності, інформує у порядку та спосіб, які передбачені законом, органи державної влади, органи місцевого самоврядування, а також громадськість про реалізацію Національною поліцією України державної політики у сферах забезпечення охорони прав і свобод людини, інтересів суспільства і держави, протидії злочинності, підтримання публічної (громадської) безпеки і порядку;

9) координує діяльність, надає організаційну та методичну допомогу ГУНП, ТВП з організації забезпечення публічної (громадської) безпеки і порядку на вулицях, площах, у парках, скверах, на стадіонах, вокзалах, в аеропортах, морських та річкових портах, інших публічних місцях, зокрема під час проведення масових (мирних зібрань, культурно-видовищних та публічних релігійних заходів, виборів та референдумів) та спортивних (футбольних матчів та інших масштабних спортивних змагань) заходів, організації формування відповідних обліків, запобігання та припинення групових порушень публічного (громадського) порядку, масових заворушень;

10) організовує та контролює здійснення профілактичної роботи, спрямованої на запобігання вчиненню кримінальних і адміністративних правопорушень, виявлення причин і умов, які цьому сприяють, ужиття заходів для їх усунення;

11) у межах компетенції організовує службову діяльність підрозділів превентивної діяльності ГУНП, спрямовану на індивідуально-превентивну роботу з особами, які перебувають на профілактичних обліках у територіальних органах та підрозділах поліції, насамперед з особами, звільненими з місць позбавлення волі, та тими, що вчиняють домашнє насильство;

12) організовує роботу щодо взаємодії з населенням та громадськими формуваннями з охорони публічного (громадського) порядку;

13) контролює якість та дотримання поліцейськими, державними службовцями та іншими працівниками (далі – працівники) підрозділів превентивної діяльності ГУНП строків виконання документів, які перебувають на контролі в ДПД, а також реагування ними у встановленому порядку на заяви, повідомлення про правопорушення та інші події відповідно до компетенції та покладених завдань;

14) організовує взаємодію з підрозділами прикордонної служби в забезпеченні правопорядку в межах контрольованих прикордонних районів та з охорони державного кордону;

15) здійснює розгляд звернень, запитів та скарг громадян, державних органів, народних депутатів України, підприємств, установ, організацій, публікацій у пресі з питань, пов’язаних з діяльністю ДПД, підрозділів превентивної діяльності ГУНП;

16) взаємодіє у межах компетенції зі структурними підрозділами центрального органу управління поліції, МВС, іншими органами державної влади, органами місцевого самоврядування, громадськими організаціями з питань підтримання публічної (громадської) безпеки і порядку, охорони прав і свобод людини, інтересів суспільства й держави, протидії злочинності, запобігання та протидії домашньому насильству, загальної та індивідуальної профілактичної роботи;

17) забезпечує в межах повноважень, передбачених законодавством, здійснення заходів щодо запобігання корупції, порушенням законності, службової дисципліни і контроль за їх реалізацією в ДПД та підрозділах превентивної діяльності ГУНП;

18) здійснює у межах компетенції та в установленому порядку розроблення проєктів нормативно-правових актів і документів, що стосуються забезпечення діяльності з питань підтримання публічної (громадської) безпеки і порядку, охорони прав і свобод людини, інтересів суспільства й держави, протидії злочинності, запобігання та протидії домашньому насильству, загальної та індивідуальної профілактичної роботи;

19) у взаємодії з уповноваженим підрозділом з кадрового забезпечення бере участь в організації та реалізації заходів з професійного навчання поліцейських ДПД та підрозділів превентивної діяльності ГУНП у встановленому порядку;

20) за потреби організовує та проводить окремі види навчально-практичних занять з поліцейськими підрозділів превентивної діяльності ГУНП;

21) участь у розробленні технічних завдань на виготовлення спеціальних автомобілів для перевезення затриманих і взятих під варту осіб;

22) подає на розгляд Голови Національної поліції України пропозиції щодо забезпечення виконання окремих функцій за напрямами діяльності ДПД;

23) виконує інші функції, які випливають з покладених на ДПД завдань та передбачені законодавством України;

24) організовує та контролює роботу поліцейських підрозділів превентивної діяльності ГУНП, уповноважених на здійснення досудового розслідування кримінальних проступків;

25) здійснює контроль за організацією роботи підрозділів превентивної діяльності ГУНП під час виконання ними завдань із забезпечення публічної безпеки і порядку, взаємодії з населенням, безпеки дорожнього руху,  запобігання правопорушенням або подіям, оперативного реагування на них та їх припинення;

26) здійснює в межах компетенції планування і контроль за реалізацією заходів територіальної оборони України під час підготовки та переведення на функціонування в умовах особливого періоду органів управління, підприємств, установ і організацій, у тому числі тих, що залучаються до виконання мобілізаційних завдань (замовлень) територіальної оборони України.

1. Відповідно до покладених завдань ДПД має право:

1) у межах повноважень, на основі і на виконання Конституції та законів України, актів Президента України, Кабінету Міністрів України видавати акти організаційно-розпорядчого характеру, обов’язкові для виконання поліцейськими, державними службовцями та іншими працівниками ДПД (далі – працівники ДПД), давати доручення та приймати рішення, організовувати і контролювати їх виконання;

2) здійснювати в межах компетенції та в установленому порядку взаємодію та обмін інформацією з структурними підрозділами центрального органу управління поліції, територіальними (у тому числі міжрегіональними) органами Національної поліції України, їх територіальними відокремлиними підрозділами (далі – органи (підрозділи) поліції), іншими органами державної влади, допоміжними органами і службами, утвореними Президентом України, тимчасовими консультативними, дорадчими та іншими допоміжними органами, утвореними Кабінетом Міністрів України, органами місцевого самоврядування, територіальними громадами, об’єднаннями громадян, громадськими спілками, профспілками та організаціями роботодавців, правоохоронними органами іноземних держав та міжнародними організаціями, а також підприємствами, установами та організаціями;

3) залучати в установленому порядку до виконання окремих робіт, участі у вивченні окремих питань учених і фахівців, працівників центральних та місцевих органів виконавчої влади, органів місцевого самоврядування, підприємств, установ та організацій (за погодженням з їх керівниками) для розгляду питань, що належать до компетенції ДПД;

4) подавати керівництву Національної поліції України пропозиції щодо створення робочих груп, комісій та консультативно-дорадчих органів з питань діяльності ДПД за участю представників органів (підрозділів) поліції, а також інших органів державної влади;

5) накопичувати статистичні, аналітичні, службові та інші матеріали за напрямами діяльності ДПД, користуватися інформаційними базами (банками) даних єдиної інформаційної системи МВС, а також інформаційними базами інших органів державної влади;

6) залучати за погодженням з керівниками структурних підрозділів центрального органу управління поліції відповідних працівників та спеціалістів для підготовки і здійснення заходів, що проводяться ДПД відповідно до покладених на нього завдань і функцій;

7) за дорученням керівництва Національної поліції України у межах компетенції ДПД перевіряти стан виконання органами (підрозділами) поліції законодавства України, наказів, доручень, рішень нарад керівництва Національної поліції України;

8) за наказами Голови Національної поліції України, його першого заступника, заступників проводити перевірки службової діяльності органів (підрозділів) поліції відповідно до своєї компетенції;

9) ініціювати перед керівництвом Національної поліції України проведення за напрямами діяльності ДПД стажування працівників органів (підрозділів) поліції, а також підвищення кваліфікації працівників ДПД;

10) інформувати керівництво Національної поліції України про необхідність внесення змін до законодавчих, нормативно-правових актів та інших документів, у тому числі щодо скасування або визнання їх такими, що втратили чинність;

11) в межах компетенції розробляти проєкти нормативно-правових актів, а також опрацьовувати нормативно-правові акти, які надходять на погодження (опрацювання) до Національної поліції України;

12) здійснювати контроль за встановленим порядком конвоювання осіб, затриманих за підозрою у вчиненні кримінального правопорушення, взятих під варту, обвинувачених, засуджених до арешту або позбавлення волі на певний строк, стосовно яких застосовано запобіжний захід у вигляді тримання під вартою, охорони їх у залі суду та засуджених осіб під час доставляння зазначеної категорії осіб до ізоляторів тимчасового тримання, прокуратури, органів досудового слідства, закладів охорони здоров’я, проведення з ними слідчих дій, розгляду справ у судах, забезпечення виконання постанов суду;

13) самостійно або спільно з іншими структурними підрозділами центрального органу управління поліції розробляти та вносити пропозиції щодо вдосконалення, скасування або введення нових форм звітності з питань, діяльності ДПД, підрозділів превентивної діяльності ГУНП;

14) здійснювати в установленому порядку службові відрядження з питань, що належать до компетенції ДПД, у тому числі за кордон;

15) за результатами перевірок ГУНП порушувати клопотання щодо усунення недоліків у роботі, проведення службових розслідувань та притягнення до відповідальності винних осіб згідно із законодавством України;

16) надсилати керівництву територіальних (у тому числі міжрегіональних) органів поліції матеріали за результатами їх перевірок для вжиття заходів реагування.

2. Має інші права, що походять з покладених на ДПД завдань та визначені законодавством України.

1. ДПД очолює начальник, який призначається на посаду і звільняється з посади в установленому законодавством України порядку, здійснює безпосереднє керівництво службовою діяльністю ДПД та відповідає за належне виконання покладених на ДПД завдань і функцій. Несе персональну відповідальність за виконання підлеглими своїх обов’язків, стан службової дисципліни, виконання вимог цього Положення і повинен постійно контролювати їх.

2. Начальник ДПД має заступників, які призначаються і звільняються з посад у встановленому порядку. У разі відсутності начальника ДПД його обов’язки виконує один із заступників відповідно до розподілу обов’язків або особа, визначена Головою Національної поліції України (особою, яка виконує обов’язки Голови Національної поліції України).

3.Заступники начальника ДПД, начальники структурних підрозділів ДПД, працівники ДПД несуть персональну відповідальність за належне виконання покладених на них обов’язків, наказів і доручень їх безпосередніх керівників.

4. Начальник ДПД:

1) визначає основні напрями діяльності ДПД відповідно до завдань і функцій, установлених цим Положенням;

2) розподіляє обов’язки заступників начальника, працівників ДПД, здійснює контроль за їх виконанням;

3) у межах компетенції забезпечує та особисто бере участь у підготовці проєктів нормативно-правових актів, розроблення яких ініційовано Національною поліцією України, у тому числі ДПД, а також в опрацюванні проєктів нормативно-правових актів, що надходять до Національної поліції України, організаційно-розпорядчих актів Національної поліції України;

4) подає Голові Національної поліції України на розгляд пропозиції щодо вдосконалення діяльності ДПД, ужиття заходів для впровадження новітніх форм і методів роботи;

5) у межах компетенції та в установленому порядку бере участь у заходах з питань обміну досвідом роботи ДПД з іншими правоохоронними органами як в Україні, так і за її межами;

6) подає Голові Національної поліції України на погодження пропозиції щодо вдосконалення структури і змін штатної чисельності ДПД, переміщення і звільнення заступників начальника ДПД, начальників структурних підрозділів та працівників ДПД;

7) подає керівництву Національної поліції України пропозиції щодо присвоєння спеціальних звань та рангів працівникам ДПД, установлення їм посадових окладів, надбавок, доплат, премій та інших виплат, передбачених законодавством України, заохочення, у тому числі державними нагородами, притягнення їх до дисциплінарної відповідальності, а також надання відпусток та вирішення інших питань, пов’язаних з проходженням служби, здійсненням трудової діяльності та соціальним захистом відповідно до законодавства України;

8) затверджує плани роботи ДПД, графіки відпусток і чергувань працівників ДПД;

9) підписує організаційно-розпорядчі документи (накази, доручення, протоколи) та контролює їх виконання;

10) уживає заходів щодо запобігання корупції, порушенням законності, службової дисципліни в ДПД, здійснює постійний контроль за станом діловодства в підрозділі;

11) ініціює перед керівництвом Національної поліції України проведення службових розслідувань за фактами порушення дисципліни і законності, учиненими працівниками ДПД, та надзвичайних подій за їх участю;

12) забезпечує охорону державної таємниці та іншої інформації з обмеженим доступом та здійснює контроль за їх збереженням;

13) забезпечує добір, розстановку працівників ДПД, організовує професійне навчання;

14) у встановленому порядку отримує від керівників органів (підрозділів) поліції інформаційні, звітні документи та інші матеріали, необхідні для виконання завдань, покладених на ДПД;

15) за рішенням Голови Національної поліції України, його першого заступника, заступників, використовує сили та засоби органів Національної поліції України для виконання завдань, покладених на ДПД;

16) заслуховує звіти керівників підрозділів превентивної діяльності ГУНП та працівників ДПД з питань, віднесених до компетенції ДПД, проводить з ними збори, наради і семінари;

17) організовує та контролює у ДПД роботу зі зверненнями громадян, зверненнями та запитами народних депутатів України, запитами на інформацію;

18) у межах своїх повноважень підписує від імені ДПД листи, звернення, повідомлення та інші документи;

19) у встановленому порядку вживає заходів щодо забезпечення збереження, цільового використання матеріальних і нематеріальних активів, що передані в користування або відповідальне зберігання працівникам ДПД;

20) у встановленому порядку подає керівництву Національної поліції України пропозиції щодо направлення працівників ДПД у службові відрядження з метою виконання функцій і завдань, покладених на ДПД, перевірки діяльності територіальних органів (підрозділів) поліції та/або надання їм практичної допомоги;

21) уживає заходів щодо забезпечення безпеки, збереження життя та здоров’я працівників ДПД під час виконання ними службових обов’язків;

22) за дорученням Голови Національної поліції України, його першого заступника, заступників представляє її інтереси в судах, державних органах, підприємствах, установах та організаціях;

23) за дорученням Голови Національної поліції України, його першого заступника, заступників організовує і проводить перевірки органів (підрозділів) поліції з питань, що належать до компетенції ДПД;

24) сприяє в межах своїх повноважень забезпеченню реалізації єдиної державної політики, спрямованої на досягнення рівних прав та можливостей жінок і чоловіків;

25) дотримується в межах компетенції принципу забезпечення рівних прав та можливостей жінок і чоловіків у своїй діяльності;

26) забезпечує в межах компетенції виконання нормативно-правових актів з питань дотримання рівних прав та можливостей жінок і чоловіків, запобігання та протидії дискримінації за ознакою статі та сексуальним домаганням;

27) організовує службову підготовку поліцейських ДПД;

28) для забезпечення та вдосконалення діяльності подає у встановленому порядку керівництву Національної поліції України потребу в коштах та матеріально-технічному забезпеченні, обґрунтовану деталізованими розрахунками з дотриманням норм, лімітів, табелів належності та інших нормативних показників;

29) має інші повноваження, які випливають з покладених на ДПД завдань і визначені законодавством України.

Наказ НПУ від 27.07.2019 №753;

Наказ НПУ від 15.11.2019 №1186.